Премиерът на Финландия иска 6-часов работен ден и 4-дневна седмица в страната
ЕС и Свят 06.01.2020 10:45
Само преди месец Финландия избра най-младия премиер в историята си и третата жена, която застана начело на правителството.
Сана Марин е заместник-председател на Финландската социалдемократическа партия, депутат от 2015 г., а преди да поеме премиерския пост, бе министър на транспорта и комуникациите.
Марин споделя, че успехът й е резултат на усилена работа.
Сега тя призовава за въвеждането на гъвкав работен график в цялата страна, който да включва 6-часов работен ден и 4 работни дни в седмицата, съобщи "Дейли мейл".
За Марин това е важно, тъй като редуцираното работно време ще позволи на служителите да прекарват повече време със семействата си.
Марин, която е майка, ръководи лявоцентристка коалиция с четири други партии, оглавявани от жени. Три от тях са под 35 години.
"Никога не съм мислил за възрастта или пола си. Водя се от причините, които ме вкараха в политиката", споделя Марин, цитирана от Idaho Reporter.
"4-дневна седмица и 6-часов работен ден. Защо това да не бъде следващата ни стъпка? Осем часа наистина ли са ни нужни? Мисля, че хората заслужават да прекарат повече време с близките си, с любимите си хора, с хобитата си и други аспекти от живота си - като културата. Това може да бъде следващата стъпка в нашия трудов живот“, казва 34-годишната лидерка още докато е министър на транспорта.
Предложението бе приветствано от министърката на образованието и лидерка на съюза на радикалната левица Ли Андерсон.
"Важно е да се позволи на финландските граждани да работят по-малко. Това не е въпрос на управление в женски стил, а предложена възможност и спазване на обещания към избирателите", отбеляза Андерсон.
Предстоят да се открият политиките, чрез които редуцираният работен ден във Финландия да стане възможен.
В съседна Швеция, където шестчасов работен ден се прилага от 2015 г., резултатите показват, че служителите са по-щастливи, по-богати и по-продуктивни.
През ноември "Майкрософт" в Япония предприе смел ход в опит да подобри баланса между професионалния и личния живот на своите служители и въведе тридневен уикенд.
Резултатите бяха впечатляващи - показаха, че производителността се е повишила с 39,9%. /БТА
Сана Марин е заместник-председател на Финландската социалдемократическа партия, депутат от 2015 г., а преди да поеме премиерския пост, бе министър на транспорта и комуникациите.
Марин споделя, че успехът й е резултат на усилена работа.
Сега тя призовава за въвеждането на гъвкав работен график в цялата страна, който да включва 6-часов работен ден и 4 работни дни в седмицата, съобщи "Дейли мейл".
За Марин това е важно, тъй като редуцираното работно време ще позволи на служителите да прекарват повече време със семействата си.
Марин, която е майка, ръководи лявоцентристка коалиция с четири други партии, оглавявани от жени. Три от тях са под 35 години.
"Никога не съм мислил за възрастта или пола си. Водя се от причините, които ме вкараха в политиката", споделя Марин, цитирана от Idaho Reporter.
"4-дневна седмица и 6-часов работен ден. Защо това да не бъде следващата ни стъпка? Осем часа наистина ли са ни нужни? Мисля, че хората заслужават да прекарат повече време с близките си, с любимите си хора, с хобитата си и други аспекти от живота си - като културата. Това може да бъде следващата стъпка в нашия трудов живот“, казва 34-годишната лидерка още докато е министър на транспорта.
Предложението бе приветствано от министърката на образованието и лидерка на съюза на радикалната левица Ли Андерсон.
"Важно е да се позволи на финландските граждани да работят по-малко. Това не е въпрос на управление в женски стил, а предложена възможност и спазване на обещания към избирателите", отбеляза Андерсон.
Предстоят да се открият политиките, чрез които редуцираният работен ден във Финландия да стане възможен.
В съседна Швеция, където шестчасов работен ден се прилага от 2015 г., резултатите показват, че служителите са по-щастливи, по-богати и по-продуктивни.
През ноември "Майкрософт" в Япония предприе смел ход в опит да подобри баланса между професионалния и личния живот на своите служители и въведе тридневен уикенд.
Резултатите бяха впечатляващи - показаха, че производителността се е повишила с 39,9%. /БТА
![]() |
1 | 2.04264 |
![]() |
1 | 2.31555 |
![]() |
10 | 3.92974 |
![]() |
100 | 5.53808 |
![]() |
1 | 1.82549 |
Последни новини
- 16:22 Общинският съвет на Варна ще заседава утре
- 16:13 UEFA EURO 2024: Програма на футболните мачове днес
- 16:03 САЩ обявиха 5 млн. долара награда за информация за Ружа Игнатова
- 15:56 Около 560 млн лв. са инвестициите на търговските вериги в Североизточния район на развитие
- 15:43 Мицкоски: Дано Борисов успее да направи правителство, не съм съгласен с Радев
- 15:37 Съдът отново върна на прокуратурата делото за спукания тръбопровод в езерото заради нарушения
- 15:31 Кирил Петков: Ако Бойко го пазят специални част заради Украйна, то аз трябва да живея в бункер
- 15:20 ЕК: Приветстваме стремежа на българските власти за присъединяване към еврозоната